★美國亞馬遜商業多元類暢銷書Top 4。
如何在兩極化的世界裡分辦和克服無意識中的偏見，創造正面的改變？
備受尊崇的多元平等共融專家Sara Taylor獻上這套實用的指南，教你克服無意識中的偏見，在這個快速變遷的世界裡打造正真的平等。透過書中各種相關範例和務實策略，讀者學習刻意放慢思考速度，並意識到自己在不同情況中所帶有的思維濾鏡。
作者鼓勵讀者問自己兩個問題來質疑自己的假設：
「我知道自己想的是真的嗎？」
「為什麼我有這種反應？」
本書展示透過一套清楚的能力、技能和策略來處理無意識的偏見，透過培養文化兼容的思維和使用共同的整體語言來討論這些議題，讀者將能獲得所需工具，在家中和職場理解、討論，並執行相關改變。這套容易使用的賦權方法可以避免發生責怪或羞愧的狀況。
本書介紹的方法不只適合個人使用，組織也可透過這些方式提升文化兼容能力，進而改變組織結構和系統。每個人都有能力帶來改變，為所有人創造更公正公平的世界。
