我們為什麼會對初識的人一見如故？又為什麼有些人認識很長時間就是無法成為好朋友？每個人身上有著不同的個性，而個性的喜好在我們人際關係中構成盲點，讓我們出現了與某些人溝通上的障礙和引發誤解。《我沒有瘋，只是跟你不一樣》（I’m Not Crazy, I’m Just Not You）一書針對以上諸多問題，提供一系列有效的溝通技巧。

本書作者Roger Pearman和Sarah Albritton以數十年的人格研究為基礎，充分利用知名心理學家榮格（Jung）的「人格分析模型」，解析了人們面對相同情景時所產生的不同認知與反應，將「人格類型」的概念運用於各類日常生活場景——工作、戀愛、為人父母、與朋友和同事溝通。

在書中，作者對人格類型進行了基本介紹，也考察了性格對職業發展的巨大影響，同時討論了不同個性風格的對應溝通方式，以及解釋了不同類型的人應該如何相互尊重、相互借鑒。正如S. A.坎貝爾聯合公司合夥人、英國心理類型研究會前主席Sally Campbell所說：「接受差異的存在，以寬容的態度聽取別人的說法，正是我們這個時代的主題。」

這本書是一部出色的溝通指導書，討論了人格類型與情緒智商之間的聯繫，並分析了跨時代、跨文化的人格變化方式，幫助我們理解和應對未來10年在全球化迅速發展下的人與人的溝通方法。

Roger R. Pearman和Sarah C. Albritton 是國際頂尖的培訓與諮詢公司——領導創新公司（Leadership Innovations）的資深合夥人。Roger R. Pearsman也是關鍵風險管理服務公司（Key Risk Management Services）的副總裁，並曾任心理類型研究會主席。他著有多部關於個人性格與領導力的作品，包括了《Introduction to Type and Emotional Intelligence》、《The Leadership Advantage Training Program Using the MBTI Tool for Effective Leadership Facilitator's Guide》和《Enhancing Leadership Effectiveness Through Psychological Type》。

Sarah C. Albritton曾是職業諮詢師和大學輔導員。現在是領導創新公司（Leadership Innovations）的合夥人。

「作者們的新思維對我們發起挑戰，促使我們更積極主動地處理與他人的關係。與此同時，作者也為我們提供了走向成功的有效溝通工具。」——William W. Sternbergh，創造性領導中心，領導力教育部高級研究員