根據一項國際性的調查顯示：有超過一半的女性人口投入社會職場，但只有百分之三的人身為企業CEO。為什麼女性在商業社會的成功如此低？為什麼如此困難？個人市場暨形象專家Catherine Kaputa告訴職業女性應該如何發揮自己最大的潛能與優勢，闖出屬於自己的成功事業。
在現實世界裡，薪資報酬的多寡視乎個人的能力和努力高低，然而，即使女性職員比男性擁有相同的能力、付出同樣的努力，也未必能夠得到同值的待遇。本書作者相信：市場上所重視的形象建立不僅限於產品、地點或公司上，更可應用到個人身上。想要在企業裡獲得更高的職位和認同，女性必須建立一個代表事業成功的身份，而這正是作者強調的「形象」，一個讓人信任的、代表有能力的及具有專業意義的形象。
書中，作者透過最尖端的腦部科學實驗與性別研究，教導女性如何建立與提升自己的形象，突顯個人的專才和天賦，更幫助女性認清自己的信念，加強語言溝通能力、建立個人及有效的人際網絡，同時增加自我信心，當個快樂又成功的女性職場人。
