《5個最關鍵的領導條件》成為具有實戰能力的領導人
商業管理
更新日期:
2006-07-07
5-D Leadership: Key Dimensions for Leadingin the Real World
Scott Campbell & Ellen Samiec
Davies-Black Publishing
May 2006
250p
書籍編號:
02-40
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● 內文簡介

《5個最關鍵的領導條件(5-D Leadership)》一書巧妙地揭露了成為一位具有實戰能力的領導人的唯一途徑。坎貝爾和塞米埃克將5個最關鍵的領導條件視為在當今紛繁複雜的商場競爭,所有成功的企業領導者所必備的素質。本書作者通過多方舉例來印證其觀點的正確性,這些例子包括有哈雷•大衛森、雀巢公司、魯道夫•朱利安尼和沙克爾頓爵士的南極探險考察等等。諸多現實生活的例子充分證明了一位有能力的領導者必須具備書中所列舉出的五個最為關鍵的領導條件。

此書透過對於五個關鍵領導條件的詳盡闡述,為當今各行各業的領導者們提供了如何有效掌握這五項要件的範本。本書二位作者列舉了一系列自我評價標準和計畫制定系統,以此為企業領導者們提供了認識和估價自我實力的準繩。這一創意全面挑戰了那種以克服自身缺點為重點,最終導致讀者產生挫敗感的傳統手法。在作者正確的指引下,領導者們不但能夠有效地實現其既定目標,同時還能在最大程度上減輕因過分地遵循於一種領導條件而導致的相應損失。

 

● 作者簡介

Ellen Samiec,專業突破技能培訓中心的總監,長期從事領導者技能培訓工作,是ㄧ位具有豐富經驗的教練和專家。她也是專業突破技能培訓中心的創始人,並擔任董事長一職。該中心為商業和企業領導者提供最為專業的諮詢和督導服務。艾倫從事督導工作長達十多年,她曾經為全世界各地的企業領導者,專業管理人士以及企業所有人提供督導和諮詢服務,以幫助他們克服挑戰,突破固有局限,再攀事業高峰。

她與另一位作家Scott Campbell合著了《5個最關鍵的領導條件(5-D Leadership)》一書,同時也獨立撰寫《取得事半功倍效果的一百零一條途徑(101 Ways to Accomplish More with Less)》。她的多篇文章曾經先後在《環球郵報》(The Globe and Mail),《經濟時報》(The Financial Post)和《利潤》(Profit)雜誌上發表,不僅多次接受以上諸多平面媒體的採訪,她還經常是電視節目和廣播節目爭相邀請的嘉賓。近期,由她發起的,加拿大多家製造企業的董事長和首席執行官參與的領導力發展系列調查結果在《策略財務(CMA Management)》雜誌上被正式發表。

她除了具有金融行業方面的豐富經驗外,她還先後取得過博士學位、高級執行師執照、神經語言課程講師執照和經專業教練協會認證的職業訓練師執照。

Scott Campbell,長期為個人以及企業提供督導和諮詢服務,以幫助提高領導力,他既是經驗豐富的演講家,也是專業的督導師。他創建了辦公室人格訓練中心,並且擔任該中心的董事長,該中心主要提供領導力訓練,督導以及諮詢等多位元一體的服務。斯科特不但善於思考,富於幽默感,而且能夠準確地掌握市場最新資訊,做到與時俱進。

他曾經獲得過組織行為領導力的碩士學位,並且獲得了綜合性麥氏類型指標測試,團隊角色指標測試,自我發現過程指標測試,團隊合作和職場交流指標以及職場壓力指標測試的執照。斯科特是性情研究學院的在職講師,同時還擔任俄亥俄州應用性心理學協會執委會的委員。

 

● 媒體報導

本書將幫助企業領導者重新審視企業的發展目標和發展所需,並且通過提供靈活的領導力技能,幫助領導者更有效地執行其決策和策略。」──東芝加拿大資訊系統公司副董事長兼總經理拉爾夫•海耶特

「《5個最關鍵的領導條件》一書為企業領導者們提供了完備且及時的領導策略。」──管理顧問,曾經先後撰寫了十八本著作的瑪莎•高德史密斯

「此書為企業領導者們提供了如何把握企業發展方向,如何激發員工士氣的有效方法,最終達到幫助促進企業長足發展的目的。」──加拿大生化實驗公司副董事長兼總經理道格•斯塔爾

「最關鍵的一點就是,此書通過最為實用的途徑幫助企業領導者們進行自我評估,並且最終達到促進領導力提高的目標。」──加拿大貝爾集團的董事長兼首席執行官邁克爾•薩比亞

「該書不僅僅是一本單純以提高領導力為核心的作品。它同時還詳盡描述了各種領導風格,並且引導領導者們運用其本身所具有的能力,組合以最為適用的領導方式,從而實現企業的發展目標。這本書不但極具權威性,且實用性相當高。」──特納瑞軟體公司的董事長兼首席執行官布萊恩•羅伯特森

「此書在精研當今商場複雜性和多變性的基礎上,提供了一套獨特的關於如何提高領導力的模式。該書為企業領導者們提供了切實可用的方式方法以及相關建議,以幫助領導者們提高其領導能力。這是一本極具價值的作品。」──美瑞特凱爾醫療保健系統的董事長兼首席執行官羅格•吉布森

「如果說,像朱利安尼一樣,你本身也是一個在危機面前表現優秀,但卻在平時屢作屢錯的領導者,或者說你就像是前總統吉米·卡特一樣,疲於應付各類紛繁複雜的局面,那麼你確實應該來讀一讀這本說。就像我們偉大的冒險家沙克爾頓一樣,你會發現自己的領導力將得到長足的提高。」──索康公司的首席執行官安德魯•勒貝爾