★德國知名健康領導力和溝通專家之作

高績效和優化團隊的關鍵

在高效團隊中工作且有歸屬感的員工，其生產力、幸福感與抗壓能力比起其他員工有著顯著的提升。本書展現了管理者如何從四大領域奠定基礎，實現這些積極影響：

◎培育團隊氛圍
◎改善團隊溝通
◎促進團隊發展
◎建立團隊精神

本書末提供「團隊關懷方法囊」，包括適用於不同場景與目標的儀式、遊戲和練習，讓領導者可以最佳方式建構團隊，達到強化團隊抗壓能力和激勵員工實現更高生產力。

 

安德列婭．倫格爾（Andrea Länger），提供專業的職場健康、抗壓性、正念、健康領導力、溝通、自我關懷與團隊關懷。她在慕尼克應用技術大學教授社會團隊與群體工作課程，在奧格斯堡應用技術大學講授抗壓性與正念，每年舉辦逾200場研討會、工作坊與講座。