★美國亞馬遜暢銷個人財務、商業領導力叢書

有效提升領導，管理人最需要的縱向發展。

領導人面臨的變化比以往任何時候來得持久和劇烈，因此，他們需要提高在焦慮、壓力、不確定性和複雜性中的有效運作能力。根植於神經科學和思維／領導關係，這本書帶來前沿的見解和工具，幫助領導者理解縱向發展的革命性力量，以及傳統的橫向發展採以漸進式。

身為領導力發展作家，Ryan Gottfredson提出實用指南，包括了關於思維╱領導關係的最新研究和發現，幫助領導者提高其認知和情感成熟度，這些都是快速應對突發和不確定局面的必須技巧。書中還包括：

◎ 加深當前的縱向自我意識。
◎ 意識到可以發展更高認知和情感成熟度的領域。
◎ 發現通常被忽視的提升思維的關鍵。
◎ 學習提升思維水準，以提升領導力的步驟和技巧。
◎ 提升自己的領導力同時，也提升與其合作的領導者的能力。

本書引導讀者進入一趟深入和內省的旅程，使我們能夠超越目前的高度，從而更有效地駕馭充滿挑戰的世界，並在影響範圍內產生更大的積極和令人振奮的影響。

Ryan Gottfredson，是一位領導力發展作家、研究人員和顧問，擅於通過思維模式說明組織的縱向發展，著有《華爾街日報》和《USA Today》的暢銷書《Success Mindsets》。他還是加州州立大學（California State University）商業與經濟學院領導力專業教授。擁有印第安那大學（Indiana University）組織行為和人力資源博士學位和楊百翰大學（Brigham Young University）文學學士學位。作為一名顧問，作者與多家組織合作，培養領導者並改善企業文化（集體心態）。他曾與CVS Health、德國電信和其他組織的高層領導團隊合作，並在知名期刊上發表文章。