★史丹佛大學教授暨《紐約時報》暢銷作家羅伯‧蘇頓（Robert Sutton）盛情推薦

美國萊斯大學（Rice University）教授暨社會科學家Scott Sonenshein親自傳授：反思你想取得的成功，需要做些什麼？如何在現有基礎上加倍努力？這個聽來有些不可思議，但以事實為根據的指導，將能幫助你改變現有的工作與生活方式。

《發揮潛能》（Stretch）為個人和組織指引方向，引導人們超越資源的限制，實現最高目標。基於對心理學與管理學的深入研究，作者告訴我們應該如何達成目標，發現個人和職業的成功訣竅，讓生活更充實美好。

兩種不同的思維方式都能驅動成功、創意及創新：「發揮潛能」（stretching）與「一路追趕」（chasing）。善於發揮潛能的人，信奉所擁有的資源，會嘗試標新立異的方法，加以運用手頭上的資源。所謂的競爭對手，是用來幫助他們提升自身素質。他們能夠使苦苦掙扎的品牌進階為時尚新潮流，讓被人遺忘的工人搖身一變成為明星員工。然而，「追隨者」常常會陷入到規範的窠臼中無法自拔，盲目接受他人所認為的有效資源，總是懊惱自己不具備成功的條件。

作者為我們列出四大部分的理論框架，激發與刺激每個人都擁有、卻也許還未曾被我們完全發現的內在潛能：

• 增加不同的體驗
• 不要過多計畫，立即行動
• 總是期待積極的一面
• 創建獨特的組合模式

書裡清楚揭露一個道理：我們不可能擁有理想中的所有有效資源，但是我們手中的籌碼真的比我們想像中來得豐厚。無論是領導公司、開啟職業生涯、或養家糊口的人，《發揮潛能》能夠幫助我們獲得更多，協助我們在工作上，以及其他方面找到多種策略，實現成功。

Scott Sonenshein，是美國萊斯大學的Henry Gardiner Symonds資金的管理學教授。他獲獎的科研專案、教學方法、諮詢服務已經為《財富》全球500強公司的管理人員、企業家、專業人士成功解決問題，涉略行業甚廣，如科技、醫療保健、零售、教育、銀行、加工製造、非營利機構等。他擁有密西根大學管理組織博士學位、劍橋大學研究性碩士學位，以及佛吉尼亞大學學士學位。他還曾出任過許多跨國公司如美國AT&T、微軟的戰略顧問，在矽谷的一家創業公司經歷網路泡沫的繁榮與衰落。

「《發揮潛能》簡直是一部傑作。無論你是想創造更美好的生活，還是想讓事業更上一層樓，都能從這本書找到答案。作者闡明了約束是如何幫助人們獲得自由，也揭示了複雜、繁瑣的強烈欲望無益於心理健康——甚帶有些諷刺意味——也無益於個人成功與事業飛黃騰達。我非常喜歡書裡列舉的有趣故事與嚴密的研究，尤其是每個字句都能體現出作者的熱情和智慧，使得閱讀《發揮潛能》成為一種享受。」──羅伯‧蘇頓（Robert Sutton），史丹佛大學教授暨暢銷書《混球止步法則》（The No Asshole Rule）作者